Здравствуйте. Нужен уникальный банер для заголовка сайта, сайт по теме разработка и продвижение сайтов.Размер 1400 на 250 пикселей.
Баннер на главную страницу, размеры 1150x412 пикселей. Примерно 150 пикселей по бокам и 70 снизу ничего важно размещать нельзя - это перекрывается элементами слайдшоу. Текст для баннера (можно незначительно менять, смысл оставить тем же): Основной текст "Акция от ...
Сделать баннер для фейсбука текста скину в ЛС. Нужно сделать в течении 24 часов.
Нужно отредактировать изображение шапки сайта и сделать на её основе 2 баннера определённого размера
Задача не очень сложная. ТЗ вышлю по запросу. Прошу обозначить свою готовность к выполнению работы, и указать ориентиры по стоимости и срокам
Необходимо создать баннер для размещения на сайтах. Вертикальный. Размеры обсудим при реализации. На баннере должны быть телефоны, сайт, название компании и логотип, а так же небольшая текстовка, и вставлена фотка автомобиля (нужно будет найти в ...
Необходимо сделать 10 баннеров на сайт по примеру 2-х уже созданных (в прикрепленных файлах). Срок - до вечера 31.12.16. Первый баннер обязательно сегодня. После утверждения - остальные. Если будете успевать и захотите - добавим еще 5 ...
Создать флеш-банер по новогодней тематики.
Баннеры общей тематики а также категорийные, необходимо высокое качество. Размеры: 120 x 600 160 x 600 200 x 200 200 x 300 240 x 400 300 x 250 336 x 280 468 x 60 500 x 500 600 x 90 728 x 90 Магазин [url=http://www.stolowoe-serebro.ru/]www.stolowoe-serebro.ru[/url]
На баннере слева всегда логотип (цвет не принципиален, хоть новогодняя тематика) и номер телефона - 8 800 200 80 50 Ссылка должна вести сюда - [url=http://www.kanikulidedamoroza.ru/]www.kanikulidedamoroza.ru[/url] Слайд 1 - НОВОГОДНИЕ КАНИКУЛЫ ДЕДА МОРОЗА Слайд 2 - С 2 ПО ...
Нужно разработать дизайн письма / баннер для email рассылки. Тема: новогоднее поздравление клиентам. Текст письма http://prntscr.com/dnys63 Нужно сделать в течении ближайших часов. Укажите стоимость, если есть подобные работы. Работаем без предоплаты.
