Менеджер по обучению

Должностные обязанности:

Развитие системы обучения сотрудников отдела поддержки и смежных подразделений, сотрудников удаленных офисов.

Составление и развитие системы обучения администраторов ПО клиентов.

Поддержка класса обучения (выставочных стендов, раздаточных материалов).

Составление и проведение презентаций по продуктам компании на выставках и конференциях.

Требования:

Возраст: от 24 лет.

Высшее образование.

Педагогические навыки, опыт работы с аудиторией.

Знание ОS семейства Windows на уровне продвинутого пользователя, LAN architecture, основы организации передачи данных (модемы, протоколы, каналы).

Опыт работы менеджером по обучению/по продукту в IT-компаниях.

Условия:

Уровень заработной платы: от 33 000 руб. (на руки)

От м. Петровско-Разумовская и м. Тушинская – корпоративный автобус до офиса.

Оплата обедов.

Прозрачная система бонусов и премий.

Возможность профессионального и карьерного роста.

Соблюдение ТК РФ.