Курсовая менеджмент

Тема курсовой работы: Управление системой набора, отбора и продвижения персонала в фирме.

Объем: 35-40 листов (не учитывается список литературы).

Содержание:

Введение- актуальность темы, цель и задачи курсовой, раскрыть объект, предмет и методы исследования (не более 3 страниц).

Главы – исторический экскурс, теория (сущность, содержание, организация исследуемой темы, составные элементы), динамика использования, анализ зарубежного опыта, методические и экономические подходы и показатели, экономический анализ, методы совершенствования управления системой (методология и предложения).

необходимо выделить достижения и нерешенные проблемы по данной теме.

Главы делятся на параграфы, после каждого параграфа – обобщение. В конце каждой главы обязательны выводы.

Заключение – краткие выводы по всей работе, характеризуется степень раскрытия темы, определяется, достигнута ли цель и задачи курсовой. Содержит главные итоговые результаты работы. (3-5 страниц)

Список литературы – не менее 30 наименований. (пр.: Финансы предприятия:Учеб.пособие/под ред. В.В.Остапенко.-М.,2006. – 153 с.): нормативно-правовая, теоретическая, периодическая.

Список по алфавиту.

Ссылки на источники в тексте обязательны с указанием страниц взятого материала.

Данные должны быть не старше 3-5 лет (чем ближе к году работы, тем лучше).

СРОК 12 ноября