Региональный управляющий
В компанию, предоставляющую услуги по дизайну, разработке, продвижению и поддержке сайтов, разработке и поддержке ПО требуются ответственные люди на должность "Региональный управляющий" (далее РО).
Место работы:
— Российская Федерация;
— предпочтение отдается кандидатам из Ленинградской, Московской, Свердловской, Тюменской, Курганскойо, Челябинской, Омской, Новосибирской, Оренбургской, Самарской и Саратовской областей, Пермского края, Ханты-Мансийского автономного округа — Югра;
— рассматриваются кандидаты из субъектов, не вошедших в список выше.
Требования
— опыт работы менеджером проектов от 3 лет, либо в аналогичной должности от 6 месяцев;
— гражданство РФ.
Обязанности:
— подбор, обучение персонала, планирование потребности в персонале;
— формирование кадрового резерва;
— ведение кадрового делопроизводства;
— участие в мероприятиях по оценке, мотивации, адаптации персонала;
— взаимодействие с вышестоящей организацией (центральным подразделением);
— планирование, анализ, контроль работы своего подразделения;
— ведение документации и отчетности;
— расчет бюджета проектов;
— согласование ключевых параметров проекта;
— контроль выполнения сроков, стоимости этапов проекта;
— оформление документации на изменения состава, стоимости, сроков выполнения работ в ходе проекта;
— организация и контроль системы дистанционного обучения;
— формальное закрытие проекта: подготовка, согласование, подписание документов на закрытие.
Личные качества:
— навыки ведения переговоров, развитые коммуникативные навыки;
— высокий уровень мотивации к профессиональному развитию;
— активная жизненная позиция, креативность, ответственность, добросовестность, стрессоустойчивость, обоснованная амбициозность и лидерские качества;
— стрессоустойчивость, нацеленность на результат;
— умение работать с людьми и большими объемами информации, делать одновременно 10 дел и все успевать, всесторонность, эрудированность, системное мышление, внимательность, скрупулезность и последовательность, организаторские способности, умение планировать работу;
— стратегическая ориентированность на многолетнюю стабильную работу в условиях высокой динамики развития компании.
Условия:
— высокая заработная плата с выплатами 2 раза в месяц;
— оформление согласно ТК РФ;
— возможен карьерный рост (Директор представительства);
— пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 19:00;
— полный рабочий день.
Навыки и опыт
— отличное знание трудового законодательства;
— обязателен опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства;
— опыт подбора персонала;
— сильные организаторские способности (функции анализа, контроля, постановки задач и мотивации сотрудников);
— уверенный пользователь ПК.