Автоматизированная воронка найма линейных сотрудников

Цель проекта — автоматизировать первичный этап найма линейных сотрудников в

компании с помощью Telegram-бота, интеграций с hh.ru и Avito, а также

интеллектуального анализа кандидатов. Система должна заменять HR-специалиста на

этапах фильтрации, подогрева и записи на стажировку.
Подробное ТЗ прикрепила