Необходимо провести интервьюирование не менее, чем 10-ти экспертов в области фин.трейдинга (валютные пары), задав ряд простых вопросов. Способ интервьюирования неважен - можно по эл.почте, можно через Skype и т.п.
Ассистент менеджера по подбору персонала (удаленно)
Разместите заказ на фриланс-бирже и предложения поступят уже через несколько минут.
Postoplan.app — умная автоматизированная платформа маркетинга в соцсетях и мессенджерах:
- нашу систему используют 100 000+ клиентов из 147 стран мира;
- проект имеет международное признание, находится в ТОП лучших решений в своей нише и имеет много международных наград;
- у нас сотни позитивных отзывов на авторитетных ресурсах для поиска IT-решений для бизнеса и крутые рейтинги среди пользователей.
- Высокая ответственность, это ключевое. Ничего не забывать, проконтролировать кого нужно, получить или дать задание;
- Грамотный письменный и устный русский язык;
- Коммуникабельность, доброжелательность, способность найти подход к разным людям;
- Активность, пунктуальность, системное мышление;
- Нацеленность на результат, умение доводить поставленные задачи до конца;
- Желание учиться новому, высокая обучаемость.
- Опыт работы с людьми - менеджером по персоналу/рекрутером/ опыт в продажах/ call-центре - будет большим преимуществом.
- Ответственность;
- Исполнительность;
- Пунктуальность;
- Целеустремленность;
- Гибкость и ориентированность на поиск решения.
- Командный игрок.
- Размещать вакансии на различных ресурсах (job-сайты, фриланс-сайты и т.д.);
- Писать и отправлять письма кандидатам;
- Осуществлять первичный отбор резюме, взаимодействовать с кандидатами;
- Проводить интервью и собеседования с кандидатами;
- Вести базу данных кандидатов и фиксировать результаты переговоров;
- Собирать рекомендации на кандидатов, созваниваться с людьми по рекомендациям;
- Составлять финальный список кандидатов, предоставлять его руководителю для дальнейшего обсуждения;
- Вести отчетность и предоставлять ее руководителю;
- Анализировать рынок труда и информировать об этом руководство;
- Вносить предложения по улучшению рабочих процессов.
Что вы получаете:
- Полностью удаленная работа, оформление в европейской компании.
- График 5/2 с 9 до 18 МСК.
- Возможность иметь опцион на акции при отличной работе. У десятка человек в компании опционы уже есть, их стоимость — сотни тысяч евро, и продолжает расти.
- Оплачиваемый на 100% отпуск;
- Премии на праздники и день рождения.
- Отличный карьерный рост в должности и деньгах.
- Крутая и позитивная команда проекта.
- Уважение от руководства: мы умеем ценить классных специалистов.
У нас международная команда из 20 стран мира, позитивная атмосфера и вообще работать комфортно.
Ищем только на фулл-тайм на 8 рабочих часов в день.
Присоединяйтесь к нашей компании профессионалов!
Для отклика на вакансию заполните, пожалуйста, анкету по ссылке: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdwlDR9uybaB6goe5LbO21ykEwTsXrcYoZ22JAeNOzir_soHQ/viewform
- Похожие заказы
- Подбор персонала (HR)31 заявкаЗакрыт2 года назад
Необходимо найти 2 менеджера по продажам ( 1-на входящую линию, 2ой- "охотник" в B2B с возможностью за год вырасти до РОПа из 4 человек , а также 2 снабженца начального уровня, 1 кладовщик- проэкту ...
Подбор персонала (HR)2 заявкиЗакрыт3 года назад- $7
Есть резюме в HH, IT специалиста, надо грамотно дописать "новые фишки", структурировать, чтоб было красиво и правильно. Ищу специалиста HR , с обязательно знанием ИТ сферы и терминов. ценник 500 рублей, так как обьем не ...
Подбор персонала (HR)4 заявкиЗакрыт3 года назад Привлекаем рекрутеров для поиска специалистов рабочих специальностей. На современное обувное производство в Москве требуются рабочие на разные участки: заготовщики, сборщики, стелечники, модельеры колодок. Производство - 5 мин. от метро Текстильщики.
Подбор персонала (HR)1 заявкаЗакрыт3 года назадМеждународная компания ищет скаута-рекрутера для привлечения пользователей, которые будут предоставлять высококачественный видео контент на наших веб-сайтах. Требования: - Терпение и желание работать с людьми - Высокий уровень коммуникативных навыков - Возможность активного нетворкинга - Открыт для нового опыта и знакомств Оплата ...
Подбор персонала (HR)4 заявкиЗакрыт3 года назадНеобходимо заниматься поиском сотрудников для работы в Московской области, вахтовым методом либо на постоянную основу - макетчики, столяр, монтажники рекламных конструкций Работа на рекламном производстве г. Зеленоград. Потребность 10 человек. Оплата за каждого сотрудника 10 000 рублей ...
Подбор персонала (HR)2 заявкиЗакрыт3 года назадШкола Илоны Дрожь ищет лучшего HR для проектной работы. Мы открываем новый отдел продаж и ищем в штат менеджеров на удаленную вакансию. Условия сотрудничества: Необходимо найти 2-4 менеджеров по продажам. ...
Подбор персонала (HR)2 заявкиЗакрыт3 года назадКоллеги-кадровики, добрый день! [b]Уважаемый модератор, обратите внимание, это не вакансия, нам нужен HR, который подберет специалиста 1 раз[/b] Требуется hr-а-фрилансера, который поможет в подборе сотрудника в компанию, которая территориально находится в Санкт-Петербурге. Работа предполагается удаленная с гибким графиком ...
Подбор персонала (HR)2 заявкиЗакрыт3 года назадВ рамках привлечения соискателей существует 4 направления – Водитель Такси, Пеший/ Автокурьер, Водитель на грузоперевозки(в данный момент найм не ведется).Оплата за водителя в статусе актив_Х (Х первых поездок)•Водитель Такси 400 (частники/аренда)••Самозанятый Водитель Такси 1000(частники/аренда)актив 10 ...
Подбор персонала (HR)нет заявокЗакрыт3 года назадНеобходима помощь в подборе персонала в компанию на следующие должности: 1. юрист 2.аккаунт-менеджер в отдел акселератов 3. аккаунт-менеджер в отдел организации мероприятий 4. смм - менеджер 5. администратор коворкинга 6. помощник руководителя От вас необходим первичный скрининг персонала: подобрать на каждую ...
Подбор персонала (HR)3 заявкиЗакрыт3 года назад