Девелопер в команду
Ищем в команду нового человека, командного игрока, PHP-разработчика. который заинтересован заниматься запуском, поддержкой и развитием интересных и перспективных коммерческих проектов.
C одной стороны, мы ищем человека который является фанатом своего дела, но не обладает достаточным портфолио для работы в крупной компании. Подразумевается, что внутри нашей команды такой человек получит возможность решать самые разные задачи, приобретая необходимый опыт и удовлетворяя свои профессиональные амбиции. С другой, мы будем рады сотрудничеству с опытным разработчиком на уровне технического директора который ищет постоянную занятость на долгосрочном интересном проекте.
К кандидату есть несколько пожеланий. Разумеется, в обоих случаях человек должен не поверхностно разбираться в РНР. Просто кодер в данный проект не подойдет.
Компенсация обсуждается с успешным кандидатом. Общий корпоративный подход – мотивирование сотрудников на результат, исходя из которого складывается размер компенсации. В команде до настоящего времени не было постоянного разработчика, соответственно, открываются перспективы построения всего процесса разработки с нуля.
О вакансии:
Разработка функционально законченных приложений: front-end и back-end
Создание новых и развитие существующих веб-систем на основе грамотных и перспективных технологий
Участие в разработке архитектуры‚ ТЗ
Приветствуется глубокое знание одного или нескольких framework
О кандидате:
опыт работы от 3 лет
профессиональное владение web-технологиями: PHP5, MySQL 5.0 + JS + AJAX + xHTML + CSS и инструментами.
Желателен опыт работы с библиотеками типа GWT(ExtGWT) jQuery
Обязательное требование - к резюме прикладывать пример РНР-кода с пояснением задачи
Личные качества:
ответственность, внимательность, умение не только писать код, но и искать решения.
умение работать без четкого тех. задания, в условиях близких к боевым;
навык работать самостоятельно, быстро и на результат!
умение работать в жестком дедлайне, ориентир на результат
как плюс:
-наличие собственных работающих проектов
-опыт разработки систем автоматизации бизнес-процессов (например, работа службы доставки)
-опыт "быстрой" разработки web-проектов;
О компании
Молодая, перспективная и постоянно развивающаяся компания, на рынке ecommerce 4 года. Основное направление деятельности-все виды торговли через интернет. Основные принципы работы: ориентир на результат, инновационный подход, поиск конкурентных преимуществ. штат компании 10 человек.
Мы предлагаем:
Стать частью молодой растущей команды, с адекватными людьми и условиями:
Стабильно растущий интернет-компания с офлайн-составляющей
Конкурентное вознаграждение соответствующее умениям и притязаниям кандидата
Конкурентный уровень зарплаты, конкретное предложение зависит от конкретного человека и его опыта.
Премирование по результатам
Полный рабочий день. Офис ст.м. Красносельская
Возможна занятость дома, с постоянной отчетностью