Php developer Dnepropetrovsk

1 Общие положения

1.1 Цель

Интернет-компания объявляет конкурс на должность php-разработчика. Конкурс по коду проводится для определения потенциала и знаний веб-кода кандидата, его организованности и способности вкладываться в поставленные сроки. Собеседование, цель которого - определить подходит ли кандидат нашей команде разработчиков, будет проводиться с самым успешным кандидатом.

1.2 Основные требования к кандидатам на должность

1.2.1 Образование

ВУЗ: студент или выпускник по специальности «Программирование»

Спецкурсы: PHP

1.2.2 Опыт

Опыт работы: желателен, но не обязателен

1.2.3 Навыки и умения

1.2.3.1 Языки

1.2.3.1.1 Письменный

Английский: технический

1.2.3.1.2 Устный

Английский: технический

1.2.4 Ответственность

Собранность и ответственность на рабочем месте и в обществе.

1.2.5 Общительность

Навыки устного и письменного общения. Способность внимательно слушать и работать в команде. Приятная личность.

1.2.6 Инициативность

Способность к самостоятельной работе под минимальным контролем. Инициативность и способность находить возможности.

1.2.7 Стабильность

Эмоциональная взвешенность, ровные отношения с коллегами, ориентированность на задачи и результат.

1.2.8 Мотивированность

Целеустремленность, амбициозность, способность усердно работать на протяжении длительного времени, расти в компании.

1.2.9 Творческий подход

Решение поставленных задач, предложения, инновации.

1.2.10 Командная работа

Гармоничная работа по достижению общих целей с членами команды.

1.2.11 Информационные технологии

1.2.11.1 Клиентские ОС

Windows XP or above

1.2.11.2 Серверные ОС

Linux

1.2.11.3 Клиентское ПО

Office

PGP

Pidgin and OTR

FTP

1.2.11.4 Серверное ПО

MySQL

Apache

1.2.11.5 Оборудование

1.2.11.6 Языки программирования

PHP, HTML, JavaScript, Ajax, CSS, MySQL

1.2.11.7 Базы данных:

MySQL

2 Тестовое задание

2.1 Цель

Каждый кандидат должен создать полнофункциональную Личную адресную книгу пользователя. Каждый пользователь Личной адресной книги будет иметь возможность разместить информацию о своих личных контактах в Общей Адресной книге. Общая и личная адресная книги должны быть доступны с веб-сайта (по выбору кандидата).

Личная адресная книга имеет ограниченный доступ, в то время как для доступа к Общей аутентификация не требуется (не требуется создание управления пользователем или входа, для теста создайте 3 пользователя). Для оценки проделанной работы будет проведен тест в реальном времени. Данное задание – кодовое, а не по стилю. Код должен быть оптимизирован, правильно написан и структурирован с тем, чтобы другие члены команды могли легко его прочитать.

2.2 Структура

Основные поля для Личной адресной книги и Общей адресной книги

Private

• Title

• First name

• Middle name

• Last name

• Addresses

o home

• Telephone numbers

o Home

o Fax

o Mobile

• Pager

• Email

• IM Address

• Website

• Birth date

• Anniversary

Business

• company

• job title

• department

• address

o business

o branch

• telephone numbers

o Business

o Mobile

o Assistant

o Direct line

• Pager

• Emails

o Business

• IM Address

• Website

Пользователь может добавлять любое количество полей. Для каждого поля может быть предусмотрен личный и/или деловой контакт. Количество адресов/ телефонов/ email/ веб-сайтов неограничено для каждого контакта, но название (title) определяется также в базе данных (например: Business/mobile/assistant …. для телефона).

Пользователь должен иметь выбор: разместить свои контакты в адресной книге Компании или оставить их личными. Такой выбор действует для каждого пункта.

В Общей адресной книге должен быть предусмотрен поиск контактов и продвинутый поиск.

2.3 Инструменты

• языки: PHP, html, jscript,

• база данных: MySQL

• web-сервер: apache

2.4 Сроки

Конкурс заканчивается 15 июня, каждый участник сможет в течение недели продемонстрировать свои результаты.

Резюме с пометкой в теме письма 'ABC REF#20091' присылайте на email: [email protected]